El día a día es una fuente inapreciable de aprendizaje tanto por aquello que no conocemos y que se pone a nuestro alcance, como por las experiencias que nos ayudan a reflexionar sobre lo que hacemos y sobre lo que otros hacen.

«Que tus ojos guíen tus pasos por lo que aprenden al verlos caminar»

• Hacer manejable algo intangible
• ¿Proveedor de RRHH y Organización?
• Cuando lo imposible se rompe
• Donde menos te lo esperas
• Un término con muchas raíces
• ¿Es aplicable a tu puesto de trabajo?
• ¿Información o conocimiento?
• El enlace sigue roto
• El «sí, pero» es un problema de confianza
• ¿A pesar de las dificultades?
• Implantar un modelo comercial
• El riesgo de rechazar modelos
• ¿Coaching? ¿Tutela?
• ¿Tutelar a un líder?
• Ódialo o enamórate de él, pero no lo abandones
• El corto plazo defiende hoy lo que mañana atacará
• No confundas firmeza con falta de respeto
• No improvises el inicio
• Hazte con referencias válidas
• Criterio, pregunta, respuesta
• La confianza se puede gestionar
• Nos complicamos la vida
• Atrévete y cruza la puerta
• La certeza de que alguien apuesta por ti
• ¿Conocimiento?
• A ver si tengo suerte
• El después debe empezar en el durante
• Ahora, lo veo de otra forma
• ¿Qué debo averiguar?
• El valor del primer minuto
• Eficiencia y eficacia competencial
• Nuestros hijos universitarios
• Cuéntame un cuento
• Nos complicamos la vida
• Rosas y espinas
• Cada palabra tiene su tiempo
• La identidad virtual
• La valentía de querer conocer provoca cambios
• La reacción es la publicidad de la emoción
• Si te paras a pensar, verás por qué
• ¿Estamos seguros de qué estamos hablando?
• Lo que nos pides no es lo que realmente esperas
• ¿Es un error sentirse responsable de las decisiones de otros?
• La oportunidad del boomerang
• Dar criterio debiera ser nuestra primera meta
• Manipulamos aunque no seamos conscientes
• Cuando menos lo esperas, te dan una lección
• Que no, que no quiero verla
• ¿Es signo de debilidad?
• El tiempo puede ser limitado
• Escribir ayuda a poner orden
• En ocasiones, el silencio grita
• El plazo corto requiere decisión
• En tu plan de acción
• Cuando sientas la necesidad de correr
• Hay quienes piensan que el medio plazo…
• El éxito no siempre está en la cima
• Creer en los Reyes Magos
• Que tus ojos guíen tus pasos
• Conocer a tu equipo
• El directivo que no sabe motivar
• Si nos sorprende que alguien haga las cosas como deben hacerse
• No sabe sufrir quien no tiene buena madera dentro
• El verdadero maestro
• Si consigues entender algo complejo
• Antes de interrumpir una conversación